红网茶陵站9月9日讯(记者 谭慧) 9月4日，县委副书记、县长江小忠主持召开政府常务会议，听取贫困村识别和建档立卡工作汇报，讨论茶陵县机关事业单位工作人员带薪休年假工作实施意见等事项。

　　会上，就关于贫困村识别和建档立卡工作，会议要求，8月底前要完成贫困村识别登记工作，10月底前要建立贫困村电子信息档案工作。要坚持公平、客观、扶贫帮困原则，坚持村有产业基础、群众脱贫致富愿望优先的原则，坚持基层干部和群众公认、坚持全县统筹的原则，按照“一高一低一少一无一差一弱”的标准进行，采取“村委会申请、乡镇(街道)公示申报、县扶贫办初审、县政府常务会议和县委常委会议审定公告、报省市扶贫备案”的流程进行，杜绝“富裕村带帽，贫困村落榜”的现象。

　　就关于茶陵县机关事业单位工作人员带薪休年假工作实施意见，会议指出，为认真贯彻落实《中华人民共和国公务员法》、《职工带薪休年假条例》和《机关事业单位工作人员带年薪休假实施办法》，机关、事业单位执行国家统一工资收入分配制度的正式工作人员，累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天，已满20年的，年休假15天，实施意见从2015年1月1日起执行。

　　会议还讨论了推进步云街建设、创建全省双拥模范县工作、《茶陵县行政事业单位经费支出管理暂行规定》等多个事项。

　　【编辑：欣闻】